Pilotage RSE & adhésions

Le Groupe Orabank est engagé pour la transparence et la pertinence. Nous publions le reporting de notre démarche intégrée ainsi que notre feuille de route stratégique. Nous avons adhéré à de nombreuses initiatives internationales telle que les ODD ou GRI.
ERIKA
En 2019, afin de sensibiliser nos collaborateurs à l’approche RSE, nous avons déployé un parcours complet d’acculturation à la RSE Il s’adresse à tous nos collaborateurs et permet d’augmenter la connaissance et la compréhension des enjeux, risques et opportunités de notre stratégie sociétale.
Erika-Christelle Johnson
Responsable Risques Opérationnels et RSE

Démarche

Une démarche volontariste en faveur de la RSE
Notre responsabilité sociétale s’inscrit au cœur de notre modèle de croissance et de notre stratégie d’entreprise. Nous nous sommes engagés en faveur d’une plus grande transparence et pertinence de nos actions envers nos parties prenantes. Nous n’avons aucune obligation réglementaire en matière de reporting. Cependant, nous sommes engagés dans une démarche proactive et volontaire. Notre volonté est de continuer à progresser en matière de déploiement et de communication de nos performances relatives à la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
Lors d’un séminaire de formation organisé en 2017 avec l’ensemble des équipes Communication du Groupe (Holding et filiales/succursales), des orientations de communication ont été prises, sous le pilotage de Delphine Ndiaye, Directrice de la Communication du Groupe. En 2018, un nouveau séminaire a permis de progresser sur la compréhension de la feuille de route stratégique. En 2020, un programme de digital learning RSE est disponible sur la plateforme d’e-learning du Groupe et l’objectif fixé est de former +2000 collaborateurs à la RSE selon 3 niveaux d’intégration.

Les valeurs d'Orabank

Mme Delphine NDIAYE, Directrice de Communication du Groupe Orabank présente les valeurs d’Orabank

Reporting

Un engagement de transparence
Pour la 3ème année consécutive, nous publions le reporting de notre démarche intégrée, dans un cadre de présentation conjointe de nos éléments d’information à la fois financiers et extra-financiers. Une feuille de route stratégique a complété la réflexion pour formaliser les orientations stratégiques d’Orabank. Le reporting intégré a été validé auprès de la Direction Générale d’Orabank et présenté au Conseil d’Administration et actionnaires principaux.

International

Soutien à des initiatives externes internationales
Le Groupe Orabank adhère à des initiatives internationales dans le respect et l’application des principes directeurs qu’elles promeuvent.
  • Déclaration universelle des Droits de l’Homme
  • Objectifs de Développement Durable des Nations Unies (ODD)
  • Organisation internationale du travail (OIT)
  • Les normes GRI
  • Le cadre de référence du reporting intégré publié par l’IIRC
  • PRI (Principes pour l’Investissement Responsable)

Actions locales

Soutien à des actions locales et sectorielles
Dans nos pays, nous soutenons les partenaires locaux qui proposent des engagements responsables et éthiques.